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天博电气化局集团有限公司招聘公告
来源: 发布日期:2019年07月23日 字体:【

  根据工作需要,天博电气化局面向天博体育app官网下载地址系统内部及社会公开招聘太原天博轨道交通建设运营有限公司管理人员,公告如下:

  一、公司简介

  天博电气化局集团有限公司于1958年伴随着中国第一条电气化铁路——宝成电气化铁路的建设而诞生,至今已走过61年的辉煌历程。天博电气化局是世界企业和世界品牌双500强——天博体育app官网下载地址股份有限公司的重要成员企业,是中国电气化铁路建设的国家队和主力军。

  天博电气化局是集科研、设计、施工、工业生产、试验检测、物资供应、运营维管、工程咨询、建设监理、房地产开发、投融资等为一体的技术、管理密集的大型企业集团,公司注册资本30亿元,下辖26个子分公司,8个区域指挥部。全集团在建工程及运营维管项目300多个,遍布全国各地及东亚、中亚、东南亚等地,先后完成了香港、伊朗、白俄罗斯、斯里兰卡、乌兹别克斯坦等地区和国家地铁、铁路的设计、工业产品生产和施工任务,赢得了海内外广泛赞誉。天博电气化局成立以来,累计建成开通电气化铁路3万余公里,占全国已建成开通电气化铁路总里程的近70%。建成开通了京津、京沪、武广、哈大等多条高速铁路,建成开通的高速铁路占全国已建成开通高铁总里程的60%以上,为我国电气化铁路、高速铁路跃居世界第一做出了卓越贡献。

  太原天博轨道交通建设运营有限公司是由天博电气化局牵头,联合天博建信、太原中车共同组成社会资本方,中标太原市轨道交通2号线B部分PPP项目后,投资建设运营太原地铁2号线项目而成立的项目公司。公司主要经营范围包括太原市城市轨道交通2号线一期工程B部分PPP项目的投融资建设及2号线一期工程项目设施运营管理、运营维护;太原市城市轨道交通2号线一期工程项目范围的广告业务等。运营期25年。

  二、招聘岗位及主要职责

  招聘岗位:太原天博轨道交通建设运营有限公司副总经理1人。工作地点在山西省太原市。

  岗位主要职责:

  1.协助总经理实现项目的运营管理目标及发展目标;

  2.协助总经理完成各项目的筹建、招商、运营、物业、市场推广及日常运营管理工作;

  3.协助总经理负责公司的招商运营工作、新品牌的开发及目标品牌的选择和引进。负责项目的合理规划布局、业态优化组合和商户质量;

  4.组织开展商业项目的市调、分析和预测;

  5.制定年度及阶段性商业运营管理计划,建立各类考核标准,监督管控项目商业运营计划的实施情况;

  6.负责企划推广活动方案和措施的制定、落实与协调;

  7.组织拟定招商营运的基本管理制度和业务流程,拟定岗位职责、考核标准,做好团队建设工作;

  8.参与项目内经营商户的管理制度化、规范化,维持项目公司良好的租户服务与顾客服务。

  三、招聘岗位任职条件及资格

  (一)基本条件

  1.政治立场坚定,能够认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策,忠诚企业,大局意识强。

  2.遵守党纪国法,品行端正,爱岗敬业,团结协作,作风严谨,事业心、责任感强,具有良好的职业素养。

  3.熟悉国家、地方政府及行业有关法律、法规、政策,具备履行岗位职责所必须的专业知识,具有较强的领导能力、判断能力和决策能力。

  4.身体健康,能够胜任岗位要求。

  5.认可天博电气化局天博体育下载,并致力于轨道交通运营事业。

  6.能熟练使用办公软件。

  (二)任职资格

  1975年1月1日后出生;应具有全日制大学本科及以上学历、高级及以上专业技术职务。

  四、岗位待遇

  应聘人员经录取后,按照天博电气化局中层副职进行管理,与天博电气化局签订劳动合同。薪酬待遇面议。

  五、应聘程序及要求

  (一)报名

  应聘人员如实填写《应聘人员报名登记表》(见附件),电子版报名材料(包括但不限于报名表和身份证、学历学位、职称、现岗位任职文件、执(职)业资格证书、获奖情况等相关证明材料)请通过电子邮件报送。电子邮箱:。报名截止日期为2019年8月16日。

  联系电话:。

  (二)资格审查

  根据招聘公告中的基本条件和岗位条件,对报名人员进行资格审查并确定参加招聘考试人员名单。

  (三)招聘考试

  对通过资格审查的应聘人员统一组织招聘考试,相关事宜另行通知。

  (四)背景调查

  结合实际情况对拟确定人选进行背景调查,核实有关情况。

  (五)确定人选

  综合招聘考试结果和背景调查情况,按照干部管理有关规定履行程序后确定录用人选。

  (六)办理入职

  办理任职手续,对录用人员实行一年试用期,试用期满考核合格的继续任职,考核不合格的按照有关规定办理。

  六、注意事项及有关情况说明

  1.应聘人员请详细阅读报名条件,招聘公告要求提供的材料必须附齐,在规定时间内发送至指定邮箱。报名截止后,将对应聘人员进行资格审查,对审查通过的人员,届时将会通过电话或手机短信的方式通知招聘考试事宜,请务必保持手机畅通。如出现重要材料复印件缺失或电话联系不上等情况,视为自动弃权。

  2.应聘人员所提供的本人信息及相关证件必须真实准确,实事求是反映主要工作情况,对弄虚作假者,一经查实,取消应聘资格。

  

    附件:应聘人员报名登记表.doc

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