在刚刚结束的天博建工集团有限公司2009年工作会议上，天博建工领导班子为了更好地将学习实践科学发展观活动落到实处，不等不靠，早策划，早落实，在部署年度重点工作时，紧紧围绕“学习实践科学发展观”和“打好施工生产攻坚战”两大中心任务，坚持两手抓、两促进、两不误，重点做到“五结合”，吹响了学习实践科学发展观的号角。
一是与机关改革、职能定位、流程再造、全员竞聘相结合。天博建工按照上市公司和集团新的发展战略要求，将学习实践活动和机关改革同启动、同部署、同推进，致力于把本部机关打造成全集团的战略管理中心、利润中心、资产监管中心、资本运作中心、内部控制中心、经营生产指挥中心和政治文化中心。二是与创新管理体制机制、加强制度建设相结合。天博建工从抢抓机遇，应对挑战，确保企业科学发展的角度出发，认真总结经验，努力解决体制机制性障碍，实现企业全面协调天博综合下载。三是与打好施工生产攻坚战、创新项目管理理念相结合。天博建工在2009年的重点工作部署中，面向基层，服务一线，各级党政工团将工作重心转移到现场、项目上来。四是与创建示范点、示范线、工人先锋号劳动竞赛等相结合。天博建工将创建示范点、示范线，工人先锋号劳动竞赛等活动作为切入点，通过基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，以点带面，使科学发展观在各工程项目中生根发芽。五是与加强作风建设和执行力建设相结合。天博建工将2009年确定为集团公司的“作风建设年”，务必保持戒骄戒躁、艰苦奋斗的作风。通过加强学习和实践锻炼提高自身素质，端正态度，增强效率意识、责任意识、大局意识和创新意识，确保执行坚决、执行到位、执行有效。
