5月8日，西安下着小雨，能容纳300多人的凯莱酒店报告厅座无虚席，天博一局窦铁成先进事迹视频报告会在这里召开。上午9点，当窦铁成和公司领导步入会场时，全场爆发出热烈的掌声。

     窦铁成和天博一局董事长孙永刚、党委书记张为和、总经理和民锁一同在主席台上就座。报告会由孙永刚主持。公司机关职工代表为窦铁成献上一束鲜花，全场又一次发出热烈掌声。

     窦铁成汇报了他工作29年来刻苦学习，不断进取，钻研技术，岗位成才，由一名普通技术工人成长为高级电力技师的过程。窦铁成生动感人的先进事迹，赢得了全场经久不息的掌声。

     张为和在会上介绍了推出和宣传窦铁成的过程。从去年开始在天博一局、总公司深入扎实开展学习窦铁成先进事迹的基础上，今年窦铁成的先进事迹引起中央领导的关注。经过陕西和中央新闻媒体的大力宣传，窦铁成已经成为中国产业工人的先进代表，成为全国人民学习的榜样。

     张为和对进一步学习宣传窦铁成提出了五点要求： 1、加强引导，精心安排，进一步掀起学习高潮。2、不断引导广大职工树立正确的理想信念，树立正确的人生观和成才观，大力弘扬企业精神。3、要加强作业层队伍建设，加快建立更多的架子队。4、要大力营造有利于技术工人成长的体制、机制和环境。5、紧密结合企业实际，围绕生产经营中心，不断推进学习宣传活动。

     和民锁说：优秀的企业必然培养优秀的员工，伟大的事业必然造就非凡的人才。正如窦铁成同志所言“企业和国家培养了我，我愿意为企业为国家奉献一辈子”。窦铁成能够取得今天的成绩不是偶然的，而是天博一局这块有着辉煌业绩、优秀文化的沃土所孕育的必然结果。我们选树典型就是要依靠典型引路，就是要培育更多的优秀人才，打造更多的优秀企业。一是要切实打造具有一局特色的责任文化。二是要为员工建立良好的成长机制。三是要推行流程管理，提高企业发展质量。和民锁说，对于所有员工个人而言，学习窦铁成先进事迹，就是要以岗位立功、岗位成才为目标，为企业创造更多财富、实现个人价值追求。我们学习窦铁成先进事迹，就是要恪尽职守、忠于企业，争当忠诚型员工。我们学习窦铁成先进事迹，就是要与时俱进、刻苦钻研，争当学习型员工。我们学习窦铁成先进事迹，就是要诚信创新、永争一流，争当创新型员工。

     孙永刚说，铁成就在我们身边，现在成了公众人物。目前全国都在学习窦铁成，我们要带头学习走在前面，通过学习，提高技术水平和团队精神，让铁成精神在一局率先开花结果。各单位要深入学习铁成五种精神，让员工都了解铁成的先进事迹，不能让铁成成为一颗流星，要使更多的员工成为铁成式的优秀员工，提升企业的形象和品牌，为企业健康和谐发展营造良好的舆论和文化氛围。希望铁成作出新的更大的贡献，创造出更多的精神和物质财富。

     天博一局公司机关本部和西安地区员工参加了报告会，各子分公司分会场收看了报告会实况。